Jen před několika lety bylo extrémní horko způsobené změnou klimatu něco, co jsme očekávali až v budoucnosti. Nyní představuje vážné nebezpečí pro pracovníky v celém dodavatelském řetězci módy a ztěžuje fungování tohoto odvětví.

Stále více nebezpečně horkých dnů zasahuje módní továrny, zejména v jižní a jihovýchodní Asii, kde je extrémní horko nejhorší. Spalující teploty ovlivňují vše od toho, kolik pracovníků nahlásí nemoc nebo omdlí na výrobní hale. Také přetěžují elektrické sítě a ztěžují pracovníkům jasné myšlení nebo přesné šití.

Jak upozorňuje nová zpráva Sternovy obchodní školy Newyorské univerzity, je to tepelný stres – nejen změna klimatu obecně – který se stává jednou z největších hrozeb pro pracovní sílu v módě a schopnost odvětví se vzpamatovat. Zjištění ukazují, že vlny veder v Indii již narušují výrobu, zvyšují absenci a snižují kvalitu produktů. V roce 2024, kdy teploty v této zemi vyrábějící oděvy zůstávaly několik dní v řadě nad 40 °C, pracovníci zažívali mdloby, infekce močových cest, vyrážky a horší menstruační křeče.

Čtěte dále
Extrémní horko ohrožuje tovární dělníky. Co by měly značky dělat?
Tepelný stres poukazuje na konflikt mezi bojem proti změně klimatu a přizpůsobováním se jí. Pracovníci jsou v pasti.
Autor: Bella Webb

Zpráva dává značkám jasný plán: zavést povinný sběr dat a hlášení rizik spojených s horkem, vytvořit samostatné politiky pro přizpůsobení se extrémnímu horku a podpořit větší investice do chlazení a větrání v továrnách.

Výrobci ale nemohou čekat, až značky začnou jednat. Tváří v tvář rostoucím teplotám začalo mnoho pokrokově smýšlejících výrobců v posledních letech přehodnocovat své tovární návrhy a hledat způsoby, jak udržet své pracovníky v chladu, říká Gauri Sharma, ředitelka strategie a angažovanosti v Fashion Producer Collective (FPC), výrobcem vedeném think-tanku pro udržitelnost. "Každý se snaží najít, co mu funguje, připravuje pokyny, provádí změny na výrobní hale a modernizuje stávající infrastrukturu," říká Sharma.

Nyní se úsilí vedené výrobci stává organizovanějším a otevřenějším. Členové FPC se za posledních šest týdnů pravidelně scházeli, aby si soukromě sdíleli výzvy a řešení. Vogue Business získal zvláštní přístup k některým z těchto diskusí a zjištění jsou sdílena níže. Další případové studie shromážděné výzkumníky v Indii, Vietnamu a Kambodži ukazují příklady továren, které se přizpůsobují s omezeným rozpočtem (říkají, že financování průmyslu na tento problém ještě nedosáhlo a místo toho se zaměřuje na snižování emisí skleníkových plynů).

Některá řešení navrhovaná výrobci nabízejí náhled do budoucnosti módy přizpůsobené klimatu. Ale tato řešení mají své limity. Řešení tepelného stresu bude vyžadovat, aby se celé odvětví spojilo a jednalo.

Modelová továrna
Oděvní továrny nebyly navrženy pro teploty 49 °C. Většina z nich jsou jednoduché vlnité nebo betonové sklady. Některé jsou halové budovy otevřené po stranách. Mnohé jsou přeplněné lidmi a stroji produkujícími teplo, jako jsou kotle, parní žehličky a sušičky, které mohou zvýšit vnitřní teploty ještě výše než venku. Klimatizace je vzácná.

Velký hongkongský výrobce oděvů Epic Group upřednostnil pohodlí pracovníků při navrhování svého nového 33akrového areálu Trimetro, modelové továrny s nulovou čistou spotřebou v Odíše v Indii. Zaměstnává 10 000 pracovníků a může vyrábět 20 milionů oděvů ročně, podle viceprezidenta pro udržitelnost Vidhury Ralapanaweho. Může hladce fungovat při teplotách 49 °C nebo více. "Skutečně se zaměřujeme na podmínky lidí uvnitř i vně továrny a děláme to ústředním bodem návrhu," říká.

Aby továrna zůstala chladná, když venkovní teploty stoupají, a to i v jedné z nejvíce tepelně zatížených zemí světa, jsou budovy a okna Trimetra umístěny tak, aby se vyhnuly přímému slunečnímu záření, střechy a stěny jsou pokryty vysoce výkonnou izolací pro snížení potřeby chlazení a okolní pozemky jsou zastíněny původními rostlinami a stromy, které snižují venkovní teploty o téměř 10 °C – strategie, kterou Ralapanawe nazývá "řízení mikroklimatu".

Modelová továrna Epic Group s nulovou čistou spotřebou, nazvaná Trimetro, je navržena tak, aby odolala povodním a extrémnímu horku.
Foto: S laskavým svolením Epic Group

Ralapanawe je realistický, že Trimetro nastavuje standard, který většina výrobců bez velkých investic nesplní. Společnost získala na jeho stavbu zvýhodněnou půjčku 100 milionů dolarů od Mezinárodní finanční korporace.

Přesto Trimetro inspiruje průmysl a další zařízení Epic k přehodnocení budoucnosti módních dodavatelských řetězců. "Hodně jsme se naučili o navrhování klimatizace, budov, okolí a propojených systémů," říká Ralapanawe a poznamenává, že Epic již přijal vysoce kvalitní izolaci z Trimetra ve svých dalších továrnách.

Inkubační centrum Trimetra.
Foto: S laskavým svolením Epic Group

Začínáme se základy

Zatímco Epic ukazuje, jak může vypadat účelově postavená továrna budoucnosti, existují jednodušší a dostupnější kroky, které lze podniknout hned. V pracovní skupině FPC se nedávné diskuse zaměřily na to, jak mohou výrobci efektivně sledovat teploty a vytvářet interní protokoly, říká Sharma. "Lidé se snaží přizpůsobit těmto teplotám a vyvinout pokyny."

Jimmy Summers, viceprezident pro životní prostředí, zdraví, bezpečnost a udržitelnost ve společnosti Elevate, velké společnosti druhé úrovně, jde příkladem. Jeho společnost poprvé vytvořila samostatný interní protokol pro tepelný stres v roce 2018, protože provozování barvíren v horkých zemích, jako je Srí Lanka a Kambodža, učinilo vnitřní teploty nevyhnutelným problémem. "Provozujeme barvírny na velmi horkých místech a barvírny jsou nejteplejšími místy v textilní výrobě," říká Summers.

Elevate stanovil firemní teplotní práh 31 °C. Když teploty překročí tuto hranici, manažeři aktivují akční plán pro tepelný stres, který zahrnuje přeplánování procesů produkujících teplo na chladnější denní dobu, přechod na elektrické nářadí pro těžkou práci a připomínání pracovníkům, aby více pili a dělali více přestávek. Společnost také pravidelně měří vnitřní teploty, což, jak uvádí zpráva NYU Stern, je základem jakéhokoli průmyslového přístupu k tepelnému stresu.

Průmyslové pokyny mohou také vyžadovat měření vlhkého teploměru, které sleduje vlhkost, sálavé teplo, pohyb vzduchu, vítr a okolní teplotu. Mezitím odborníci říkají, že jednodušší nástroje mohou být účinné pro začátek. "Mohli byste snadno začít používáním levných teploměrů a zaznamenáváním vnitřních teplot vzduchu a úrovní vlhkosti během dne a roku," říká Sarah Krasley, hostující vědecká pracovnice v ILR Global Labor Institute Cornellovy univerzity a autorka lednové zprávy o tepelném stresu. Je důležité měřit různé oblasti továrny, dodává Krasley, protože místo poblíž kotle bude mnohem teplejší než šicí linka.

Průmysl nyní pracuje na standardizaci prahů tepelného indexu v továrnách. V dubnu zveřejnila Americká asociace oděvů a obuvi (AAFA) své první dobrovolné pokyny pro tepelný stres pro členy. Viceprezident Nate Herman říká, že skupina naléhavě vyvíjí implementační pokyny a standardní průzkum pro dodavatele, "aby lépe porozuměli každodenním překážkám, kterým čelí, a identifikovali klíčové zdroje, které potřebují."

Pokusy a omyly v pletárně v severní Indii

Poháněni tíživým horkem a ztrátou produktivity někteří výrobci již překračují pracovní protokoly a upravují tovární stěny, střechy a systémy. Podle zprávy NYU Stern patří strukturální modernizace a zlepšené větrání mezi nejúčinnější způsoby, jak snížit vnitřní teploty v oděvních a textilních továrnách. Dodatečné vybavování továren pro zvládání horka je mnohem obtížnější než stavba nových navržených pro teplejší klima od začátku. Bez jasných průmyslových standardů mnoho továren postupuje krok za krokem – nejprve zkouší levnější řešení, aby zjistili, co funguje, a pak přidávají další podle potřeby.

Výzkumnice Lucy Siers, která napsala zprávu NYU, poukazuje na Poppy's Knitwear v Indii jako na dobrý příklad této vrstevnaté strategie. Po vlnách veder v letech 2022 a 2024, které pracovníky vyčerpaly, společnost nejprve nainstalovala odpařovací chladiče, které používají vodu k ochlazování vzduchu podél továrních stěn. Pro zlepšení výsledků přidali chladiče ke stropu, aby pomohli cirkulovat ochlazený vzduch. Dále dali tepelně reflexní střešní krytinu, aby zabránili pronikání slunečního tepla, a podhledy, aby vytvořili mezeru mezi horkým vzduchem nahoře a pracovníky dole. Také přesunuli zařízení s vysokým teplem, jako jsou lisy, blíže k oknům pro lepší větrání.

Když Siers navštívila továrnu v září 2025, tyto modernizace byly dokončeny v pěti z osmi výrobních jednotek továrny. Ještě před nejteplejší částí roku klesly vnitřní teploty asi o 2–3 °C. Absence pracovníků se snížila a produktivita se zvýšila.

Továrny provádějí tyto změny, protože musí. V místech jako Indie mohou být venkovní teploty během veder smrtelné. A zjišťují, že i malé investice do chlazení mohou pomoci udržet pracovníky v práci a vyhnout se velkým zpomalením. Protože mnoho domovů pracovníků je také velmi horkých, chladné pracoviště se stává skutečnou výhodou.

V An Giang Samho, továrně na obuv ve Vietnamu s 11 000 pracovníky, přiměla delší léta a teplejší noci vedení k hledání nových způsobů chlazení budovy. Otevřený design továrny ale ztěžuje chlazení a nemohou jen tak zavřít strany, protože výroba obuvi zahrnuje lepení a tisk, což znamená, že musí pečlivě nakládat s chemikáliemi a výpary.

Jako náhradní řešení nainstalovala Samho velké odsávací ventilátory poháněné obnovitelnou energií a umístila menší ventilátory na pracovní stanice. Také začali pečlivě měřit teploty v továrně, aby zjistili, které oblasti potřebují nejvíce pozornosti. Poté ve spolupráci se solární společností SkyX Solar přidali panely a izolaci na střechu – což snížilo vnitřní teploty o 3 °C. Nakonec umístili do továrny výrobníky ledu pro pracovníky. Zástupci odborů řekli, že to bylo obzvláště smysluplné, protože se zdálo, že to bylo uděláno čistě pro pohodlí pracovníků, nejen pro splnění požadavků kupujících.

Při svém výzkumu Krasley také navštívila Sabrina Garments, oděvní továrnu v Kambodži s 6 200 pracovníky. Vedení utratilo méně než 250 000 dolarů za instalaci odpařovacích "vodních clon" a velkých odsávacích ventilátorů, aby udrželi příjemné teploty, i když venkovní teploty stouply nad 40 °C.

Krasley řekla, že byla překvapena, když zjistila, že továrny považují tyto skromné investice za spolehlivě výhodné – pomáhají zabránit odchodu pracovníků a zvyšují produktivitu.

Harmonizace standardů a pobídek

Ani ta nejinovativnější továrna toho sama o sobě moc nezmůže. Ať už jde o přidávání izolace, zkoušení nových chladicích technologií nebo přepracování výrobních hal, výrobci operují v rámci dodavatelského řetězce formovaného požadavky značek, přísnými termíny a velmi tenkými ziskovými maržemi. Jak se vlny veder stávají běžnějšími, mnozí říkají, že další krok bude vyžadovat, aby se zbytek odvětví posunul vpřed společně.

"Mnozí dodavatelé dosáhli svého limitu – jak finančně, tak pokud jde o to, co mohou udělat sami," poznamenal jeden odborník. "Odbornost a know-how o tom, co mohou udělat bez zapojení kupujícího," říká Siers.

Podpora kupujících bude zásadní. To nutně neznamená financování drahých modernizací nebo nových budov – alespoň ne zatím. Okamžitá pomoc by mohla přijít prostřednictvím nákupních praktik, které uznávají realitu extrémního horka. Siers říká, že značky by měly spolupracovat s dodavateli na plánování výroby a umožnit větší flexibilitu během předvídatelných období extrémního horka. "Odpovědné nákupní praktiky, jako jsou spravedlivé dodací lhůty a zajištění, že plánování je poněkud kolaborativní, takže dodavatelé mají kapacitu dodávat," mohou továrnám usnadnit zavádění ochrany proti horku, dodává.

A konečně, zatímco výrobci vítají koordinovaný průmyslový přístup k tepelnému stresu, říkají, že řešení se budou muset lišit podle regionu a továrny, na základě toho, co je účinné a proveditelné. "Je to tak kontextuální," říká Sharma z FPC. "Záleží na tom, kde se nacházíte, jaké je vaše riziko horka, jaký jste typ továrny a jaký máte rozpočet."



Často kladené otázky
Zde je seznam často kladených otázek o tom, jak se módní výrobci vypořádávají s extrémním horkem, napsaný přirozeným tónem s jasnými odpověďmi



Otázky pro začátečníky



1 Proč je extrémní horko tak velký problém pro módní výrobce

Extrémní horko dělá továrny nebezpečné pro pracovníky a poškozuje stroje Může také zničit materiály jako barviva a tkaniny což vede ke zpožděním výroby a vyšším nákladům



2 Jaké jsou některé jednoduché levné způsoby jak se továrny vypořádávají s horkem

Používají věci jako reflexní nátěr střechy k odrážení slunečního světla instalují průmyslové ventilátory a zamlžovací systémy a mění pracovní dobu aby začínali mnohem dříve ráno když je chladněji



3 Ovlivňuje extrémní horko samotné oblečení

Ano Vysoké teploty mohou způsobit nerovnoměrné zasychání barviv srážení nebo deformaci tkanin a tavení lepidel Také urychluje rozklad přírodních vláken jako je bavlna pokud jsou skladována v horkých vlhkých skladech



4 Existují nějaké nové technologie které pomáhají továrnám zůstat v chladu

Ano Některé továrny používají chytré senzory které monitorují teplotu a vlhkost v reálném čase Jiné instalují solární chladicí systémy nebo používají odpařovací chlazení místo drahé klimatizace



5 Je to problém jen v horkých zemích jako Indie nebo Bangladéš

Ne Extrémní vlny veder nyní zasahují tradiční výrobní centra v Itálii USA a Číně Každá továrna bez řádné klimatizace je v ohrožení bez ohledu na umístění



Pokročilé otázky



6 Jak výrobci mění své dodavatelské řetězce aby zvládali horko

Někteří geograficky diverzifikují přesouvají výrobu do chladnějších oblastí nebo vyšších nadmořských výšek Jiní budují tepelné rezervy objednáváním surovin dříve aby se vyhnuli zpožděním způsobeným monzuny nebo vlnami veder



7 Co je návrh oblečení odolného vůči horku a jak pomáhá výrobě

Je to navrhování oblečení které vyžaduje méně zpracování Například použití materiálů které nevyžadují fixaci vysokým teplem nebo přechod na bezvodé barvicí techniky které se vyhýbají horkým vodním lázním To snižuje celkovou tepelnou zátěž továrny



8 Jak továrny chrání pracovníky před tepelným stresem aniž by zastavily výrobu

Používají monitory tepelného stresu k nařízení povinných přestávek Některé instalují chladicí vesty a krční ventilátory pro pracovníky a vytvářejí chladicí místnosti