Luxusní skupiny LVMH a Kering obnovily a aktualizovaly svou chartu o pracovních podmínkách, respektu a ochraně modelek a modelů. Obě společnosti nyní vyžadují, aby modely a modelky měli při fotografování nebo na přehlídkovém molu alespoň 18 let. Kering toto pravidlo zavedl již v roce 2019, zatímco LVMH dříve v roce 2017 stanovila minimální věk 16 let.
Závazek uvádí: „Signatáři znovu potvrzují své neomezené odhodlání bojovat proti jakékoli formě obtěžování, zneužívání nebo násilí, ať už fyzického, psychického, verbálního nebo emocionálního. Proto byla po konzultaci se zúčastněnými stranami vypracována pravidla uvedená v této chartě. Ta přesahují zákonné povinnosti s cílem zajistit dobré pracovní podmínky pro modely a modelky v souladu s úctou, která jim náleží.“
Signatáři učinili tento závazek v rámci své sociální a etické odpovědnosti s cílem zajistit zdravé a bezpečné pracovní prostředí, které chrání důstojnost modelek a modelů. LVMH a Kering se zavázaly spolupracovat pouze s partnery, subdodavateli a poskytovateli služeb po celém světě, kteří sdílejí – a dokážou dodržovat – hodnoty nové charty.
V roce 2017 učinily LVMH a Kering podobný závazek, ale tato aktualizovaná verze se zabývá rostoucími obavami o otázky, jako je bezpečnost žen. Jasně zakazuje všechny formy genderově podmíněného a sexuálního násilí, včetně verbálního nebo fyzického obtěžování a nevhodných vtipů či gest.
Dalším klíčovým dodatkem je politika nediskriminace, která slibuje odrážet inkluzivní společnost a vyhýbat se stereotypizaci, „při zohlednění umělecké svobody nezbytné pro značky, aby vyjádřily svou identitu a poselství, která chtějí sdělit prostřednictvím svých kolekcí“.
Během dnešního telefonického hovoru zástupce společnosti Kering vysvětlil, že politika nediskriminace byla dříve implicitní, ale nyní je uvedena výslovně. Kering také znovu potvrdil svůj závazek vůči ženám a zdůraznil Nadaci Kering – založenou v roce 2008 – která pracuje na potírání genderově podmíněného násilí páchaného na ženách a dětech.
V roce 2025 se LVMH připojila k programu Safe Spaces – programu zaměřenému na domácí a sexuální násilí – aby podpořila své zaměstnance, čímž se přidala k širší síti programů prevence násilí a podpory.
Charta se také zavazuje k spravedlivému odměňování práce modelek a modelů „v souladu s postupy a sazebníky používanými v profesi, pokud v místě, kde je služba poskytována, existují“. Poskytuje jasné pokyny ohledně minimálních velikostí modelek a modelů, přičemž vyžaduje alespoň EU 34 (US 2) pro ženy a EU 44 (US 34) pro muže. Při fotografování a na přehlídkách musí mít modelky a modelové přístup ke zdravému jídlu a nápojům, které odpovídají jejich stravovacím potřebám, a značky musí modelkám a modelům poskytnout informace o zdravém stravování.
Kering a LVMH také uvedly, že agentury musí značkám sdělit zákonnou pracovní dobu, aby bylo zajištěno dostatečné přestávky na odpočinek. Obě společnosti se shodly, že agentury musí zajistit, aby jejich práce zahrnovala odpovídající školení na podporu kariérních přechodů.
Pokyny pro nahotu vyžadují vyhrazený prostor pro převlékání a župany. Důležité je, že uvádějí, že nahé nebo částečně nahé modelky a modelové by nikdy neměli zůstat sami s členem produkčního týmu nebo fotografem. Kering potvrdil, že to nevyžaduje vyhrazený doprovod na place nebo na přehlídkách, protože všechny modelky a modelové budou starší 18 let.
Nakonec se společnosti zavázaly k jasným způsobům, jak mohou modelky a modelové podávat stížnosti a hlásit nevhodné chování.
Často kladené otázky
FAQs Aktualizovaný závazek LVMH a Kering vůči modelkám a modelům
1 O čem je tento závazek
LVMH a Kering společně vydaly chartu s novými pravidly na ochranu zdraví a pracovních podmínek modelek a modelů, které najímají
2 Kdy byl oznámen
Aktualizovaná charta byla oznámena v září 2025 a navazuje na dřívější verzi poprvé představenou v roce 2017
3 Proč ji aktualizovaly
Původní pravidla bylo třeba posílit Nová verze přidává jasnější věkové limity zdravotní prohlídky a ochranu pracovní doby
4 Které značky to zahrnuje
Vztahuje se na všechny značky pod oběma skupinami včetně Louis Vuitton Dior Gucci Saint Laurent Balenciaga a mnoha dalších
5 Jaká jsou hlavní nová pravidla
Žádné modelky a modelové mladší 16 let Modelky a modelové ve věku 1618 let potřebují zvláštní ochranu Jsou vyžadovány pravidelné zdravotní prohlídky spolu s limity pracovní doby a zaručenými obdobími odpočinku
6 Proč je minimální věk stanoven na 16 let
Cílem je chránit nezletilé před tlakem módního průmyslu a zároveň umožnit některým starším teenagerům pracovat za přísných podmínek
7 Jaké ochrany existují pro modelky a modely ve věku 1618 let
Nemohou pracovat pozdě v noci musí mít přítomného rodiče nebo zákonného zástupce a mají limity na počet hodin, které mohou pracovat
8 Musí modelky a modelové poskytnout lékařské potvrzení
Ano Modelky a modelové musí předložit nedávné lékařské potvrzení potvrzující, že jsou způsobilí pracovat
9 A co velikosti modelek a modelů
Charta vyžaduje, aby značky najímaly modelky a modely různých tělesných typů a zakazuje vyžadovat extrémní štíhlost Velikosti pod určitou hranicí nejsou povoleny
10 Existují pravidla o pracovní době
Ano Pracovní dny jsou omezeny přestávky jsou povinné a modelky a modelové musí mít dostatečný odpočinek mezi fotografováním nebo přehlídkami
11 Co se stane, pokud značka poruší pravidla
Značky mohou čelit interním sankcím a skupiny uvádějí, že budou sledovat dodržování předpisů Podrobnosti o vymáhání však zůstávají omezené
12 Vztahuje se to i na agentury
Ano Modelingové agentury spolupracující se značkami LVMH a Kering musí dodržovat stejné standardy
13 Je to právně závazné
Ne Je to dobrovolný závazek ne zákon Vztahuje se pouze na značky v rámci obou skupin
14 Jaké jsou výhody pro modelky a modely
Lepší ochrana zdraví spravedlivější pracovní podmínky méně případů vykořisťování