W tłumaczeniu zachowano oryginalną strukturę, styl i formatowanie, w tym nagłówki, podpisy pod zdjęciami oraz sekcję FAQ. Nie dodano, nie zmieniono ani nie zasugerowano alternatywnych tłumaczeń.

---

"W czasach, gdy tak wiele wiadomości wydaje się przygnębiających, odświeżające jest przyjechać do miasta o tak żywej energii i rozmawiać o czymś pozytywnym" – mówi mi Cyrille Vigneron, dyrektor ds. kultury i filantropii Cartiera, z 35. piętra hotelu Dusit Thani w Bangkoku, z rozciągającą się za nim panoramą miasta.

Następnego wieczoru, w środę, około 700 gości zebrało się na Uniwersytecie Chulalongkorna w Bangkoku na ceremonii, podczas której Cartier uhonorował 30 kobiet-przedsiębiorczyń wpływowych społecznie, przyznając im łącznie 1,9 miliona dolarów w formie grantów. Program jest otwarty dla "firm prowadzonych przez kobiety i będących własnością kobiet, z dowolnego kraju i sektora, które dążą do wywarcia silnego i zrównoważonego wpływu społecznego lub środowiskowego" – zgodnie z informacją o inicjatywie. Od 2006 roku Cartier Women’s Initiative zapewnił 16 milionów dolarów wsparcia finansowego (w tym tegoroczne 1,9 miliona dolarów) dla 360 przedsiębiorczyń z 67 krajów. Amal Clooney weszła na scenę, aby wręczyć główne nagrody i wygłosić przemówienie.

Amal Clooney, Cyrille Vigneron, Yanina Novitskaya, Kiyo Taga-Witkin oraz laureatki edycji 2026 na scenie podczas ceremonii Cartier Women's Initiative w Bangkoku.
Zdjęcie: Dzięki uprzejmości Cartier

"W obliczu globalnej niepewności i realokacji zasobów rządowych, filantropia korporacyjna odgrywa ważną rolę" – mówi Vigneron. "Dom radził sobie całkiem dobrze przez ostatnie 10 lat i dlatego nie ma powodu, aby ograniczać swoją [filantropijną] działalność."

Vigneron był dyrektorem generalnym Cartiera w latach 2016–2024, w tym czasie sprzedaż marki wzrosła ponad dwukrotnie do 10,5 miliarda euro, według szacunków Morgan Stanley. We wrześniu 2024 roku Vigneron przekazał tę rolę Louisowi Ferli i został dyrektorem ds. kultury i filantropii Cartiera. Jest także przewodniczącym rady Cartier Philanthropy for People and Nature, fundacji, która od momentu uruchomienia w 2012 roku zainwestowała 170 milionów franków szwajcarskich (212 milionów dolarów) w granty dla organizacji pozarządowych, a także wiceprezesem Fondation Cartier pour l’art contemporain. (Przewodniczy również Watches & Wonders Geneva Foundation i współprzewodniczy inicjatywie Watch and Jewelry 2030, uruchomionej w 2021 roku przez Cartier i Kering.)

Cartier oparł się trudnościom związanym z dekoniunkturą w sektorze dóbr luksusowych. Domy jubilerskie spółki macierzystej Richemont, które obejmują również Van Cleef & Arpels i Buccellati, odnotowały 14% wzrost sprzedaży w roku podatkowym 2026. Według szacunków Morgan Stanley, Cartier wygenerował 11,23 miliarda euro.

Czytaj więcej
Sprzedaż jubilerska Richemont wzrasta o 16% w IV kwartale
Autor: Laure Guilbault

Cartier’s Women’s Initiative został uruchomiony w 2006 roku za kadencji ówczesnego dyrektora generalnego Bernarda Fornasa, jako część Women’s Forum for the Economy and Society, konferencji we Francji skupiającej się na uczestnictwie kobiet w gospodarce i przywództwie. Pod kierownictwem Vignerona inicjatywa została przekształcona w samodzielny program, zwiększając liczbę nagród regionalnych z sześciu w 2018 roku do dziewięciu w 2023 roku, wraz z nową nagrodą dla pionierów nauki i technologii. Zwiększono również kwoty nagród: dla każdej kategorii Cartier Women’s Initiative przyznaje 100 000 dolarów zwyciężczyniom pierwszego miejsca, 60 000 dolarów za drugie miejsce i 30 000 dolarów za trzecie miejsce. (Wcześniej istniała tylko nagroda za pierwsze miejsce w wysokości 20 000 dolarów.) Zwyciężczynie korzystają również z rocznego programu stypendialnego i dostępu do społeczności Cartier Women’s Initiative.

Tegoroczne zwyciężczynie to między innymi Angela Ursem, założycielka Food for Skin, holenderskiej marki kosmetyków roślinnych o niskim wpływie na środowisko w łańcuchu produkcyjnym; Keely Cat-Wells, założycielka Making Space, platformy do pozyskiwania talentów i uczenia się, która pomaga firmom szkolić, zatrudniać i zatrzymywać profesjonalistów z niepełnosprawnościami; oraz Monika Shukla, która założyła Humble Bee, aby pomóc kobietom wiejskim w Indiach zarabiać więcej dzięki pszczelarstwu, jednocześnie przywracając bioróżnorodność. Wśród poprzednich zwyciężczyń są Halla Tómasdóttir, która później została prezydentką Islandii, oraz Kresse Wesling, założycielka Elvis & Kresse, marki akcesoriów wykonanych z odzyskanych materiałów, która przekazuje połowę swoich zysków na cele charytatywne. (Elvis & Kresse nawiązał współpracę z Burberry w 2017 roku.)

"Wzmocnienie pozycji kobiet od wielu lat stanowi kluczową część naszej kultury korporacyjnej" – mówi Kiyo Taga-Witkin, dyrektor Cartier Women's Initiative. "Siedemdziesiąt procent naszych pracowników to kobiety, a 60% zajmuje stanowiska kierownicze." Dodaje, że "duch pionierski" zawsze był centralnym elementem tożsamości Cartiera. Kobieta o imieniu Jeanne Toussaint kierowała kreatywnym kierunkiem Cartiera przez 37 lat, podczas gdy trzecie pokolenie rodziny – Louis, Pierre i Jacques Cartier – rozszerzyło markę na trzy miasta: Paryż, Nowy Jork i Londyn na początku XX wieku. "W świecie przedsiębiorczości kobiety są nadal bardzo niedoreprezentowane, więc czujemy prawdziwą odpowiedzialność, aby pomóc to zmienić" – wyjaśnia Taga-Witkin.

Cyrille Vigneron, Amal Clooney i Ramla Ali biorą udział w Cartier Dialogues na dzień przed ceremonią Cartier Women's Initiative.
Zdjęcie: Dzięki uprzejmości Cartier

Dlaczego Bangkok? "Po pierwsze, Bangkok jest prężnym centrum przedsiębiorczości. Po drugie, zespół Cartiera w Tajlandii w zeszłym roku nawiązał współpracę z Uniwersytetem Chulalongkorna w ramach programu skupiającego się na przedsiębiorczości kobiet. Około 50 kandydatek przeszło intensywny coaching przywódczy i menedżerski prowadzony przez uniwersytet. Istnieją lokalne wysiłki mające na celu wzmocnienie społeczności przedsiębiorców i uznaliśmy, że Tajlandia jest idealnym miejscem do zorganizowania 20. rocznicy. Myślę również, że skupienie się miasta i kraju na innowacjach i odnowie czyni je bardzo atrakcyjnym dla nas" – wyjaśnia Taga-Witkin.

Bangkok przekształcił się w ostatnich latach za sprawą fali nowych luksusowych projektów handlowych i hotelarskich, od otwarcia Capella Bangkok w 2020 roku (który zdobył tytuł Najlepszego Hotelu Świata w 2024 roku) po nadchodzącą inwestycję ekskluzywnej grupy hotelarskiej Aman w 2025 roku. Według Euromonitor International, tajlandzki rynek osobistych dóbr luksusowych ma wzrosnąć z 91,4 miliarda bahtów tajskich (2,77 miliarda dolarów) w 2025 roku do 117,1 miliarda bahtów (3,55 miliarda dolarów) w 2029 roku, przy średniorocznym tempie wzrostu wynoszącym 6,4%.

Czy ceremonia będzie miała wpływ na rynek? "Wierzę, że tak – w Tajlandii, Azji Południowo-Wschodniej i całej Azji. 20. rocznica jest dużym magnesem dla naszej społeczności. Więc to naprawdę wyjątkowy wieczór, który świętujemy" – mówi Taga-Witkin.

W czasach, gdy relacje między klientami a markami wykraczają poza zwykłą sprzedaż, program pomaga również w subtelny i znaczący sposób komunikować podstawowe wartości Cartiera. Marka zaprosiła klientów zainteresowanych wzmacnianiem pozycji kobiet, aby wzięli udział w ceremonii i zobaczyli jej pracę z pierwszej ręki.

Następna edycja Cartier Women's Initiative odbędzie się w Amsterdamie w 2027 roku. "Ten program będzie kontynuowany" – powiedział gościom Arnaud Carrez, dyrektor ds. marketingu Cartiera, podczas koktajlu na dzień przed ceremonią. "W Cartier cenimy ciągłość i konsekwencję, więc będziemy go nadal wzmacniać."



Często zadawane pytania
Poniżej znajduje się lista najczęściej zadawanych pytań dotyczących Inside the Cartier Womens Initiative w Bangkoku, obejmująca praktyczne szczegóły, korzyści i porady dla wtajemniczonych.



Pytania dla początkujących



1 Czym dokładnie jest Cartier Womens Initiative

Jest to globalny, coroczny konkurs biznesowy dla kobiet-przedsiębiorczyń. Zapewnia finansowanie, coaching i możliwości nawiązywania kontaktów, aby pomóc firmom prowadzonym przez kobiety w rozwoju. Wydarzenie w Bangkoku było regionalnym lub specjalnym spotkaniem tej inicjatywy.



2 Kto może uczestniczyć w wydarzeniu w Bangkoku

Zazwyczaj jest to wydarzenie na zaproszenie. Uczestnikami są finalistki i zwyciężczynie inicjatywy, absolwentki, mentorzy, partnerzy, media oraz wybrani goście ze środowiska biznesowego i społecznego. Nie jest to publiczne wydarzenie biletowane.



3 Co się dzieje podczas spotkania w Bangkoku

Jest to kilkudniowy program obejmujący warsztaty, panele dyskusyjne, sesje mentoringowe i galę. Głównym punktem jest często ogłoszenie lub celebracja regionalnych zwyciężczyń.



4 Czy wydarzenie jest przeznaczone tylko dla kobiet

Inicjatywa jest skierowana do kobiet-przedsiębiorczyń, ale wydarzenia są integracyjne. Mężczyźni uczestniczą jako mentorzy, partnerzy, dziennikarze i sympatycy.



5 Czy muszę być finalistką, aby skorzystać z tego wydarzenia

Niekoniecznie. Jeśli jesteś zaproszonym gościem, czerpiesz ogromną wartość z nawiązywania kontaktów z wpływowymi przedsiębiorcami i inwestorami. Jednak główny program jest przeznaczony dla finalistek.



Pytania dla zaawansowanych i wtajemniczonych



6 Jakie są kryteria wyboru finalistek prezentowanych w Bangkoku

Jurorzy szukają firm, które są nastawione na zysk, generują przychody i są prowadzone przez kobietę posiadającą znaczący udział. Priorytetowo traktują firmy o silnym wpływie społecznym lub środowiskowym, obok rentowności finansowej.



7 Na czym polega rzeczywisty pakiet nagród poza grantem pieniężnym

Grant pieniężny wynosi od 30 000 do 100 000 dolarów. Ale prawdziwą wartością jest indywidualny coaching wykonawczy, widoczność w mediach i dostęp do globalnej sieci absolwentek. Wielu twierdzi, że coaching jest wart więcej niż pieniądze.



8 Jak duża jest konkurencja, aby dostać się na wydarzenie jako finalistka

Ogromna. Co roku zgłasza się tysiące kandydatek z całego świata. Tylko 21–24 finalistek jest wybieranych we wszystkich regionach. Regionalne wydarzenie w Bangkoku skupia się na podzbiorze tych finalistek.